크게 늘어난 2023년 연보를 내놓은 뒤 BOSS 직고용은 다시 한 번 큰 지분 인센티브 계획을 발표했다.
3월 17일 저녁, BOSS 직고용 공고는 41명의 직원에게 총 215만 5500주의 주식 장려금을 수여했다. BOSS 직고용 전 거래일 종가 73.05 홍콩달러로 계산하면 이들 주식의 시가는 1억 5700만 홍콩달러 (약 1억 4400만 원) 에 달한다. 이는 BOSS 직고용 최근 1년 동안 다섯 번째로 지분 격려 계획을 발표한 것이다.
성과 목표 제한 없음
수여주식의 발행가격은 0이고 주식귀속은 그 어떤 성과목표의 제한도 받지 않는다. 3월 17일 저녁, BOSS 직초빙은 재차"간단하고 직접적인"인센티브 계획을 내놓았다.
BOSS 직고용은 직원 41명에게 주식 인센티브 215만5500주를 수여할 계획이다.모든 장려주식은 판매일자의 제1, 제2, 제3 및 제4주년에 각각 등액귀속되며 접수인은 귀속일자에 반드시 회사와 지속적인 서비스관계를 유지해야 한다.이 요구 외에도 이번 주식 수여의 발행가는 0이며 성과 목표 제한도 지정되지 않았다.
BOSS 직고용은 주식 인센티브는 승계인이 회사의 성공을 위해 꾸준히 노력한 것을 장려하고 승계인에게 최선을 다해 봉사할 수 있는 인센티브를 주며 더 많은 직원들에게 주식 증식으로 혜택을 받을 수 있는 기회를 제공하기 위한 것이라고 밝혔다.주주권 격려는 그들이 회사와 주주의 전체 이익을 위해 회사와 주식의 가치를 향상시키기 위해 노력하도록 격려할 것이다.
3월 15일, BOSS는 향항주의 종가 73.05향항딸라/주를 직접 초빙했는데 이에 근거하여 계산하면 상술한 주식의 시가는 약 1억 4400만원이다.현재 BOSS 직고용 시가총액은 600억 위안을 넘는다.
이는 이미 BOSS가 직접 초빙한 근 1년래 다섯번째 주식격려이다.2023년 3월 28일, BOSS 직고용은 제한된 주식단위의 형식으로 한 집행리사 및 833명의 종업원에게 1530만 5200주의 회사주식을 수여한다고 선포했다.이번 지분 인센티브의 발행가도 마찬가지로 제로였다. 당시 BOSS가 직접 초빙한 주가는 약 69홍콩달러였다.
2023년 6월 16일, BOSS 직초빙은 2명의 독립 비집행이사 및 27명의 직원에게 총 133만 5600주의 주식을 수여한다고 선포했다.당시 회사의 주가는 주당 약 63.45홍콩달러였다.
다른 두 차례의 지분 인센티브는 각각 2023년 9월 18일, 2023년 12월 15일에 발표되었다.이 중 2023년 9월 18일 회사는 직원 273명에게 주식 672만7천300주를 수여했다.2023년 12월 15일 독립 비집행이사 2명과 직원 43명에게 주식 284만8천700주를 수여했다.
상술한 5차례의 주주권격려는 도합 약 2837만주의 주식을 수여하였는데 최신 종가로 계산하면 시가가 20억향항딸라를 초과하였다.BOSS 직고용 공고에 따르면 회사의 2022년도, 2023년도 지분 인센티브 비용은 각각 6억 9천만 위안, 10억 5천700만 위안에 달한다.
BOSS 직고용 2023년 연보에 따르면 회사는 모두 5346명의 직원이 있다.상술한 5차례의 주주권격려참여인원수만 계산하면 BOSS는 이미 상당한 비례의 종업원을 직접 초빙하여 회사의 주주권을 보유하게 된다.
작년에 실적이 크게 올랐다.
보스 직고용은 최근 2023년 4분기 실적 및 2023년 연보를 발표했다.2023년 4분기, 회사의 수입은 15억 8000만원으로 2022년 같은 기간의 10억 8000만원에 비해 46% 증가되였다.2023년 연간 수입은 59억 5200만 위안으로 2022년 전체의 45억 1100만 위안에 비해 31.9% 증가했다.
2023년 한 해 동안 BOSS 직고용 순이익은 약 11억 위안으로 전년 대비 925% 증가했다.지분 인센티브에 쓴 10억 5700만 위안을 포함하면, 조정 순이익은 21억 5600만 위안으로 2022년의 8억 위안에 비해 169.7% 크게 증가했다.
사용자 측면에서 2023년 12월 31일 현재 보스 직고용 연도의 월평균 활성 사용자는 4230만명으로 2022년 같은 기간의 2870만명에 비해 47.4% 증가했다.
BOSS 직고용은 블루칼라 사용자 (특히 도시 서비스업 사용자) 는 2023년 사용자 성장의 하이라이트로 전년 동기 대비 성장률이 모든 다른 업종을 이겼다고 밝혔다.1선 도시 및 KA 고객 (5만 위안 이상의 수입을 기여하는 유료 기업 고객을 가리킴) 에 비해 저선 도시 및 중소기업의 성장도 더 빠르다.
BOSS 직고용 창시자, 회장 겸 최고경영자 자오펑은 회사의 예상을 초월하는 재무 표현은 주로 강력한 사용자 증가에 의해 추진되며, 특히 블루칼라 업계, 저선 도시 및 중소기업에 대한 침투를 받는다고 말했다.이 성장은 회사의 기술에 대한 지속적인 투입과 각종 사용자 수요에 대한 심도 있는 발굴을 나타내며, 이는 회사가 경쟁 우위를 더욱 공고히 하고 확대하도록 돕는 관건이기도 하다.
BOSS 직고용 최고재무책임자 장우는 다음과 같이 표시했다. 회사의 년도유료기업고객수는 520만명으로 사상 최고치를 기록했으며 동시에 쾌속적인 사용자성장을 유지하여 업무모델의 유효성을 재차 증명했다.