3월 26일 (현지 시간) 캐나다 거위 (GOOS.N) 는 공식 홈페이지에서 진행 중인'전환 계획'의 일환으로 전 세계적으로 약 17% 의 기업 직원을 감축할 것이라고 발표했다.이에 따라 비용을 즉시 절감하고 조직 구조를 단순화하며 의사 결정 속도를 높이고 운영 플랫폼 전체의 효율성을 높일 수 있을 것으로 회사는 예상하고 있습니다.
캐나다 거위 홈페이지 캡처
대니 리스 (Dani Reiss) 캐나다 거위 회장 겸 최고경영자 (CEO) 는"회사 자원이 지역, 품목 및 채널 간 다음 단계 성장을 추진할 수 있도록 팀을 재조정하고 있다.장기적인 성장을 위해 핵심 조치인 브랜드, 디자인 및 업계 최고의 운영에 투자하는 동시에 효율성과 이익률 확장에 초점을 맞추고 있으며, 이는 우리의 상징적인 고성능 명품 브랜드를 강력하게 포지셔닝할 것"이라고 말했다.
그러면서 "감원 결정은 어렵지만 우리 업무를 미래에 최상의 위치에 놓이게 한다"고 강조했다.
캐나다 거위의 26일 주가는 6.79% 하락했고 미국 주식은 장 이후 1.53% 올랐다.회사는 2024년 5월 재무제보 전화 회의에서 2024년 3월 31일까지 전환 계획과 그 영향에 대한 더 많은 정보와 2025 회계연도에 대한 전망을 포함한 분기와 연도의 전체 실적을 제공할 것이라고 밝혔다.
캐나다 거위는 또한 경영진의 조직 구조 조정을 발표했습니다.
캐리 베이커 (Carrie Baker) 브랜드 및 상업부 회장은 기존 직책 외에 디자인 업무도 맡을 것으로 보인다.켈리는 대니 (Dani) 와 계속 긴밀히 협력하여 아이디어, 제품 및 브랜드의 지속적인 진화를 추진할 것입니다.
재무, 전략 및 행정부 총재 베스 클레머 (Beth Clymer) 는 운영에 대한 직책을 늘릴 것이다.전 최고 운영 책임자 인 존 모란 (John Moran) 은 2024 년 3 월 19 일 캐나다 거위 회사를 떠났습니다.
최고 전환 책임자인 다니엘 빈더 (Daniel Binder) 는 기존 직책에 더해 글로벌 매장에 대한 규제를 늘릴 것이며, 다니엘의 직책에는 현재 캐나다 거위의 판매 계획과 운영도 포함된다.